Destination Leipzig Rundkørsler, snevejr og fyldte rastepladser kan give problemer for enhver trafikant. Men udfordringerne bliv
Forpligtet til forbedring Det går godt for Vestas. Vores resultat for 2007 viser det største overskud nogensinde. Det er der go
kundeservice i topklasse “Vi har kun os selv at takke for det,” siger Ditlev Engel som respons på det utilfredsstillende result
Stor opgave forude Det er ikke desto mindre et faktum, at der venter en stor opgave, hvis målet for 2009 skal nås – et indeks f
Og vinderen er . Vestas Americas skiller sig ud på grund af det meget flotte resultat i dette års Udvikling gennem Dialog-unders
Stor interesse for Vestas Graduate Programme Vestas’ Graduate Programme bliver stadig mere populært globalt, og da ansøgningsfr
Leipzig 8 VestasInside Destination
Rundkørsler, snevejr og fyldte rastepladser kan give problemer for enhver trafikant. Men udfordringerne bliver større, når man h
“Vi har lavet en aftale med det tyske politi om, at de skal eskortere os resten af vejen til siten. I følge tysk lov kan vi ikk
Næste stop – påske Næste dag får Christian lov til at læsse af på siten som den sidste. Christian får grønt lys klokken tre tor
Fra god til bedre – med alles hjælp Medarbejderne på vingefabrikken i Nakskov har som de første stiftet bekendtskab med de prin
ins defacts Must-Win-Battle #4 Production Excellence omfatter hele værdikæden i Vestas – alle lande og alle BU’er. Første fase
Brian Sølberg og en række kolleger fra fabrikken i Nakskov deltog i marts i den første af en lang række workshops, der vil finde
H2 H2 2 Tank brint hos Nacelles Vestas Nacelles i Ringkøbing får snart sin første brændselscelledrevne gaffeltruck. Gaffeltruck
Mission MALMØ En gevinst for rekrutteringen og bedre adgang til en stor international lufthavn var et par af argumenterne, da b
VestasInside 17
Da tæppet blev trukket væk Chokket var stort, da ledelsen i Vestas Northern Europe sidste sommer meldte ud, at hovedkvarteret i
Et nyt arbejdsliv Sales Manager Bengt Nilsson har arbejdet for Vestas i Falkenberg siden 2006. Men afdelingen her er nu lukket,
Det svære farvel Følelserne trænger sig på, når Helena Vestergaard tænker tilbage på tiden, før Vestas Northern Europes hovedkv
Vind et weekendophold for to VestasQuiz Seila Cabero Lobo fra Vestas Nacelles’ fabrik i Leon i Spanien er den heldige vinder af
Med vind Hvis du møder en lille, lydløs bil i Portlands trafik, så er der en god chance for, at Chris Rogers fra Vestas Americas
i tanken “Det er de små ting, der tæller. Jeg slukker for diverse apparater i bilen og derhjemme, så de ikke bruger strøm når d
En plan for den gode service Bedre kommunikation og planlægning – og en ledergruppe, der går forrest i forandringerne. Det er n
ins defacts Must-Win-Battle #8 – Service Excellence Service Excellence tilsigter at forbedre Vestas’ serviceforretning inden fo
Ti års Vestas-erfaring som 25-årig 26 VestasInside
Trine Hauritz Madsen er stadig blandt de yngste Vestas-medarbejdere – men hendes anciennitet er der ikke mange, der slår Som 13
Farvel til vanerne Afdeling for afdeling mærker Vestas-medarbejdere i hele verden de store omvæltninger, IT-systemet SAP bringe
“Det var en meget stor omvæltning – pludselig var vi alle sammen nybegyndere,” fortæller Betty Hermsmeyer. Hun er Site Manager
Uden undtagelse 30 VestasInside
Der er aldrig en undskyldning for ikke at sætte sikkerheden over alt andet, mener Cosimo Cannella. Han har selv mærket de alvor
projekt er blevet forsinket på grund af hensynet til sikkerheden,” fastslår han. “Men til gengæld: Hvis der sker et uheld, så m
ins defacts De enheder, der er i luften med Competence Development, har adgang via SAPportalen VSP. Desuden kan der læses mere
P OP VOX PDD – åben dialog eller tom snak? Alle Vestas-medarbejdere skal fra 2008 og fremover mindst en gang årligt tale om præ
my Vestas De bedste fotos fra Vestas’ medarbejdere kommer denne gang fra Australien, Danmark og England Jonathan Carboon er Pro
Redaktion Peter Wenzel Kruse (ansvarshavende), Kristan Fredslund Andersen, Maja Kirchhoff Hestehave, Peter Gisselmann Rasmussen
Page 1:
Nr. 2, 2008 Produktion i en helt ny klasse Cosimo viser vej
Page 2:
Destination Leipzig Rundkørsler, snevejr og fyldte rastepladser
Page 3:
Forpligtet til forbedring Det går godt for Vestas. Vores result
Page 4:
kundeservice i topklasse “Vi har kun os selv at takke for det,”
Page 5:
Stor opgave forude Det er ikke desto mindre et faktum, at der v
Page 6:
Og vinderen er . Vestas Americas skiller sig ud på grund af det
Page 7:
Stor interesse for Vestas Graduate Programme Vestas’ Graduate P
Page 8:
Leipzig 8 VestasI
Page 9:
Rundkørsler, snevejr og fyldte rastepladser kan give problemer
Page 10:
“Vi har lavet en aftale med det tyske politi om, at de skal esk
Page 11:
Næste stop – påske Næste dag får Christian lov til at læsse af
Page 12:
Fra god til bedre – med alles hjælp Medarbejderne på vingefabri
Page 13:
ins defacts Must-Win-Battle #4 Production Excellence omfatter h
Page 14:
Brian Sølberg og en række kolleger fra fabrikken i Nakskov delt
Page 15:
H2 H2 2 Tank brint hos Nacelles Vestas Nacelles i Ringkøbing få
Page 16:
Mission MALMØ En gevinst for rekrutteringen og bedre adgang til
Page 17:
VestasI
Page 18:
Da tæppet blev trukket væk Chokket var stort, da ledelsen i Ves
Page 19:
Et nyt arbejdsliv Sales Manager Bengt Nilsson har arbejdet for
Page 20:
Det svære farvel Følelserne trænger sig på, når Helena Vesterga
Page 21:
Vind et weekendophold for to VestasQuiz Seila Cabero Lobo fra V
Page 22:
Med vind Hvis du møder en lille, lydløs bil i Portlands trafik,
Page 23:
i tanken “Det er de små ting, der tæller. Jeg slukker for diver
Page 24:
En plan for den gode service Bedre kommunikation og planlægning
Page 25:
ins defacts Must-Win-Battle #8 – Service Excellence Service Exc
Page 26:
Ti års Vestas-erfaring so
Page 27:
Trine Hauritz Madsen er stadig blandt de yngste Vestas-medarbej
Page 28:
Farvel til vanerne Afdeling for afdeling mærker Vestas-medarbej
Page 29:
“Det var en meget stor omvæltning – pludselig var vi alle samme
Page 30:
Uden undtagelse
Page 31:
Der er aldrig en undskyldning for ikke at sætte sikkerheden ove
Page 32:
projekt er blevet forsinket på grund af hensynet til sikkerhede
Page 33:
ins defacts De enheder, der er i luften med Competence Developm
Page 34:
P OP VOX PDD – åben dialog eller tom snak? Alle Vestas-medarbej
Page 35:
my Vestas De bedste fotos fra Vestas’ medarbejdere kommer denne
Page 36:
Redaktion Peter Wenzel Kruse (ansvarshavende), Kristan Fredslun
VestasInside
Klik for at downloade publikationen som PDF
For at se denne iPaper løsning, kræves Adobe Flash Player og din browser skal understøtte JAVA scripts
Klik her for at hente den nyeste Flash Player